附件详情 设计单位质量考核细则 为了认真贯彻质量方针,落实项目技术经济责任制考核办法，提高设计人员的质量意识,保障设计质量,更好地为客户服务

附件详情 质量标准化及安全达标考核细则 1、 出现一次无故改变工种扣3分； 2、 人员调整不报不备案扣3分。 1、 无工资分配方案扣10分；

附件详情 1.监理公司月度考核实施细则 2.监理单位/人员月度考核汇总表 3.监理单位工作考核表 4.总监理工程师月份工作考核表 5.专业监

附件详情 施工企业的内部考核制度 一 总 则 1.1 为加强公司（以下称“本公司”）工作绩效管理，确保本公司各部门生产经营目标的实现，特制定

附件详情 第一章 财务管理制度 第二章 合同管理 制度 第三章 施工管理制度 一、质量管理制度 （一）、工程质量控制 （二）、工程质量检验

该附件为项目管理考核标准技术质量培训PPT（139页）。 施工材料及荷载取值： 1、钢管实际壁厚从3.2至2.5不等（规范壁厚为3.6），与

附件详情 1总则：项目管理方应本着为业主服务和对业主负责的态度，利用其专业化管理的经验和措施，在工程管理期限内勤勉、尽责地为项目建设提供项目

附件详情 工程施工 项目管理 考核质量管理及工程质量过程考核表: 表1－1 质量管理机构及管理制度考核表 表1－2 过程质量管理考核表 表1

题目：质量监测实施细则 格式：doc文档 页数：117p 简介：该项目建筑面积为18.24万平方米，其中地块一建筑面积12.38万平方米，地

附件详情 总经理安全生产责任制考核表； 主管安全副总经理安全生产责任制考核表； 党委书记安全生产责任制考核表； 总工程师安全生产责任制考核表

附件详情 某建筑公司 项目管理 部绩效考核制度 一、 使用范围 本考核制度适用于项目管理部所有职员 二、 评测办法 本部门职员的业绩由部门经

附件详情 公司内部公文草拟、印制、发放管理工作细则 1 关于完善文书档案收集整理工作细则 3 关于规范公文处理工作细则 6 电梯使用维护管理

附件详情 钢构公司工资考核方案 为贯彻“多劳多得，按劳分配”的原则，进一步调动员工工作积极性，提高工作绩效，根据总公司《关于修订工资制度的实

附件详情 该项目地下室基础为预应力管桩+承台基础、天然筏板基础，主体结构为普通的框架结构，部分区域三、四层设有钢结构、预应力吊柱。 5.6技

附件详情 一、主体 1-1.标高、轴线 1-2.砌体 1-3.现浇圈梁、构造柱、现浇板及灌缝 1-4.楼梯间 1-5.混凝土表面观感 1-6

附件详情 该项目质量目标是：分项工程合格率100%，分项工程优良率85%以上；单位工程一次验收合格率100%；实现重大 质量事故 为零；确保

工程 质量管理 及质量过程自检考核表，Word格式，共11页，可直接套用，可供参考。 质量管理机构及管理制度考核表

该附件为 环球金融中心项目分包考核制度 ，编制于近代年9月，共9页。 目录： 项目分包考核制度 主体结构劳务分楼层质量考核表 二次结构劳务分

附件详情 一、 考核目的: 规范、提高基层员工的服务意识和服务标准,通过考核,提高员工服务意识、工作积极性,并实现"比学赶帮超"的工作氛围,

附件详情 春华公司项目部月考核办法 一．已完成及计划工作周报表： 1.本表由项目部负责人填写，并于每周六下午公司例会时间交到公司办公室（若例